Как уйти в отпуск с последующим увольнением?
В случае увольнения, работодатель обязан оплатить сотруднику компенсацию за все неиспользованные отпуска. По письменному заявлению работника неиспользованные отпуска могут предоставить с последующим увольнением. Последний день отпуска — день увольнения.
Рекомендуем к прочтению