У учителей нет материала для распечатки рабочих документов, да и для их оформления тоже. То есть, рабочие программы, отчетность и составление различных бумаг происходит за счет работников. Законно ли это?
Если действовать в соответствии с трудовым кодексом, то – нет.
Рекомендуем к прочтению